{"id":3053,"date":"2015-12-02T16:30:39","date_gmt":"2015-12-02T16:30:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.cae.net\/?p=3053"},"modified":"2022-12-12T11:00:32","modified_gmt":"2022-12-12T10:00:32","slug":"6-beneficios-y-funcionalidades-de-los-lms-en-organismos-de-grandes-empresas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cae.net\/es\/6-beneficios-y-funcionalidades-de-los-lms-en-organismos-de-grandes-empresas\/","title":{"rendered":"6 beneficios y funcionalidades de los LMS para empresas"},"content":{"rendered":"

Como ya hemos destacado en post anteriores, las plataformas educativas online\u00a0(LMS)<\/strong> o sistemas de gesti\u00f3n <\/strong>del aprendizaje<\/strong> son herramientas muy poderosas para grandes empresas y organismos <\/strong>de formaci\u00f3n<\/strong>, ya que simplifican, mejoran<\/strong> y enriquecen<\/strong> todos los procesos relacionados<\/strong> con el aprendizaje.<\/strong> Los Learning Management Systems o LMS son softwares de gesti\u00f3n que permiten adem\u00e1s a las grandes empresas e instituciones educativas gestionar contenidos multimedia interactivos de la m\u00e1s alta calidad adem\u00e1s de infinitos recursos.<\/p>\n

Para muchas empresas es la mejor soluci\u00f3n educativa<\/strong> que existe ya que gracias a estos sistemas de gesti\u00f3n del aprendizaje ahorran tiempo<\/strong> y costes por un lado<\/strong>, y por otro ofrecen a sus empleados una infinidad de cursos online<\/a><\/strong> ad hoc en idiomas<\/a><\/strong>, inform\u00e1tica<\/a><\/strong>, marketing, ventas, etc; lo que les permite tener un personal actualizado<\/strong> y formado<\/strong> en las \u00faltimas necesidades del mercado.<\/p>\n

\"learning<\/p>\n

#1 Simplifica los procesos de aprendizaje<\/h3>\n

Las plataformas educativas online<\/strong> son sistemas intuitivos<\/strong> y sencillos de usar<\/strong>, los usuarios resuelven todo lo relacionado con su formaci\u00f3n con rapidez y facilidad<\/strong>. Son alternativas asequibles<\/strong> para las grandes empresas<\/strong> que adem\u00e1s ofrecen plataformas escalables, personalizables y multiidioma<\/strong> para el aprendizaje<\/strong>. Estos completos e innovadores sistemas de aprendizaje ofrecen experiencias 360\u00ba enriquecidas con una estructura l\u00f3gica de los contenidos y clases virtuales para el aprendizaje colaborativo y social.<\/p>\n

#2 Centraliza todo el aprendizaje<\/h3>\n

La formaci\u00f3n, el contenido y todo lo que rodea al aprendizaje se ofrece en todo momento en la misma fuente o canal.<\/strong> Varios usuarios pueden acceder <\/strong>a la informaci\u00f3n <\/strong>en cualquier momento, <\/strong>desde cualquier sitio <\/strong>y con cualquier dispositivo<\/strong>. Los Learning Management System<\/strong> garantizan que todos los usuarios que la empresa designe accedan al mismo material y contenido, independientemente de su ritmo de aprendizaje. Adem\u00e1s permiten la organizaci\u00f3n y personalizaci\u00f3n<\/strong> del contenido<\/strong> en cualquier momento.<\/p>\n

#3 Actualizaci\u00f3n sencilla del sistema de aprendizaje<\/h3>\n

El contenido SCORM<\/a><\/strong> del curso e-learning<\/strong> y toda la informaci\u00f3n relativa al mismo, se pueden actualizar f\u00e1cilmente en cualquier momento, ya que los LMS<\/strong> ofrecen una ubicaci\u00f3n centralizada<\/strong> de la informaci\u00f3n al que es f\u00e1cil acceder<\/strong> para hacer cambios, correcciones y actualizaciones cuando sea necesario. Los usuarios de la plataforma tendr\u00e1n toda esa informaci\u00f3n actualizada, disponible<\/strong> y accesible<\/strong> al mismo tiempo.<\/strong><\/p>\n

#4 Seguimiento, reporting y an\u00e1lisis del aprendizaje<\/h3>\n

A trav\u00e9s de las plataformas <\/strong>de educaci\u00f3n online<\/strong> se puede mejorar el rendimiento de las herramientas de seguimiento, evaluaci\u00f3n <\/strong>y extracci\u00f3n<\/strong> de informes<\/strong> detallados en menor o mayor profundidad.<\/strong> Permiten seguir, analizar<\/strong> y evaluar<\/strong> en cualquier momento la progresi\u00f3n de todos los usuarios que est\u00e9n cursando alguno de los cursos online SCORM integrados<\/strong> en la plataforma.<\/p>\n

#5 Evaluaci\u00f3n y resultados finales de la formaci\u00f3n<\/h3>\n

Los empleadores de grandes empresas <\/strong>u organismos <\/strong>de formaci\u00f3n<\/strong> pueden evaluar en cualquier momento los niveles <\/strong>de su equipo humano,<\/strong> y saber si la formaci\u00f3n ha sido exitosa o no. Adem\u00e1s estos sistemas de aprendizaje online permiten a sus usuarios ir evaluando progresivamente la materia del curso, permiti\u00e9ndoles flexibilidad<\/strong> a la vez que control del avance del curso online.<\/strong><\/p>\n

#6 Garant\u00eda de una formaci\u00f3n de calidad eficaz<\/h3>\n

Los LMS<\/strong> por estos motivos y muchos m\u00e1s garantizan <\/strong>a empresas<\/strong> e instituciones<\/strong> un sistema fiable para la gesti\u00f3n integral<\/strong> del aprendizaje<\/strong> en sus negocios. Ofreciendo adem\u00e1s una metodolog\u00eda eficaz<\/strong> y que realmente funciona entre su equipo humano<\/strong> alcanzando sus objetivos<\/strong> a trav\u00e9s de una soluci\u00f3n educativa innovadora<\/strong> y que cada d\u00eda se adapta mejor a las necesidades de cada organizaci\u00f3n.<\/p>\n

En conclusi\u00f3n tanto el sector corporativo<\/strong> como el sector educativo<\/strong> tiene que valorar todas las ventajas y beneficios<\/strong> de la implantaci\u00f3n de un Learning Management System<\/strong> (LMS)\u00a0en sus estructuras organizativas, un sistema de aprendizaje que ya no es futuro sino un presente en las tendencias de formaci\u00f3n.<\/p>\n

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